访绥德县住建局党组书记、局长  汪斌

一、问：汪局长，您是如何认识此次作风建设专项行动的？

答：作风建设是党的建设的永恒主题。2022年是实施“十四五”规划的重要一年，县委在全县范围内开展作风建设专项行动，正当其时、十分必要，有利于进一步引导党员干部自觉主动强化责任担当、强化作风建设、强化工作落实。作为一名曾长期在基层工作的党员干部，我深知好的作风就是干事创业的保障、善作善成的法宝。自专项行动开展以来，我局党组深入学习贯彻习近平总书记关于作风建设的重要论述，坚决贯彻落实省委、市委、县委关于作风建设的各项部署要求，围绕“六个聚焦”，坚持问题导向，强化工作措施，压紧压实责任，确保作风建设不走过场、取得实效。

二、问：县住建局在作风建设方面采取了哪些举措？并取得了什么样的成效？

答：专项行动以来，我局严格落实中央、省委、市委和县委部署要求，结合工作实际，以“五个强化”工作举措，持之以恒改作风、树新风，激发全系统党员干部干事创业的精气神。

1.强化组织领导

局党组将作风建设摆在更加突出的位置，先后5次召开专题会议研究部署推进作风建设专项行动，制定了专项行动实施方案，成立了由我任组长的领导小组，并坚持班子成员带头查摆问题，累计查摆整改问题4个，进一步以作风转变提升形象、促进工作、助推发展。

2.强化思想引导

干部作风表现在行为上，根子在脑子里。住建干部身处项目建设、监督、保障一线，必须牢固树立底线意识、红线意识。局党组先后组织干部学习习近平总书记关于干部作风建设重要论述5次，开展各类警示教育活动3次，交流学习体会3次，对倾向性、苗头性问题，做到早发现、早提醒、早谈心、早预防，全面引导全系统党员干部自觉转变工作作风、加强自我约束、筑牢思想防线。

3.强化宗旨意识

作风建设的关键在于强化宗旨意识。我局坚持在实干中锤炼过硬作风、在服务中树牢为民宗旨，紧紧围绕民生关切，从群众最关心、最直接、最现实也是呼声最高的物业管理服务问题入手，先后制定出台了《绥德县物业服务企业“红黑榜”管理办法（试行）》等一系列制度文件，组建专班巡回督导指导物业企业35次，发现解决问题8个，督促企业整改限制水电、乱收费、收费过高、小区管理混乱等问题217个。同时，全力以赴推进老旧小区改造7个，全面开展自建房安全隐患大排查行动，累计排查达65300户、拆除18户、整改21户，稳步实施农村住房质量安全提升1578户，切实让群众有实实在在的获得感、幸福感、安全感。

4.强化担当作为

作风建设重在狠抓落实。我局坚持紧紧围绕全县中心工作，把作风建设的成效体现在重点项目攻坚上，坚持领导带头、以上率下，全面推行“四个一”项目推进机制，即：一个重点项目明确一名领导包抓、一名业务骨干直接负责、一个工作专班具体推进，确保每个项目有专人负责、专人管理、专人推进。同时，自我开始，各班子成员、各项目责任人每天深入工地协调指导解决具体问题和检查工程质量，力争把每一个项目都建设成为精品工程、安全工程。截至目前，我局负责的7个县级重点项目，已全部开工建设，未出现任何安全生产事故，其中2个项目已全部建成完工，2个项目工程建设进度完成90%，3个项目10月份开工建设，工程进度完成30％。

5.强化监督问责

局党组成立了专项督导组，以各班子成员为组长，聚焦重点项目、重点领域、重点人群和突出问题，开展专项督导3次，通报表扬2人，约谈2人，进一步压紧压实了领导干部主体责任。

三、问：最后请您谈一谈下一步住建局将如何开展作风建设专项行动？

答：下一步，我局将坚决贯彻落实县委关于作风建设的部署要求，以“干部提能、工作提速、发展提质”为引领，重点抓好三方面工作，确保作风建设专项行动有亮点、见实效：

1、持之以恒推进作风建设，进一步强化学习教育，建立“支部定期学习、领导带头讲学、股室轮流宣讲”学习机制，通过集中学习、业务培训、实践活动等多种方式，实现全体党员干部政治素质、业务素质“双提升”，全面提升工作效能；

2、引导全系统干部进一步践行为民宗旨，以群众需求为导向，以群众满意为目标，切实解决群众的“急难愁盼”事项，全力提升群众幸福感和满意度；

3、坚持在项目建设中锤炼工作作风，紧盯目标任务、抢抓时间机遇、强化工作措施，高质量完成县委、县政府交办的各项任务，推动全县住房和城乡建设工作迈出新步伐，进一步助推全县经济社会高质量发展。